photo Consultant / Consultante en formation d'adultes

Consultant / Consultante en formation d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

En tant que Consultant en Bilan de Compétences, vous aurez en charge l'accompagnement de vos bénéficiaires dans la mise en place de leur projet professionnel, de l'entretien téléphonique à la conclusion du bilan de compétences. Co-construire est le fil conducteur de votre mission, puisque grâce à votre écoute et votre travail, chaque bénéficiaire sera en capacité d'élaborer un projet professionnel comprenant si nécessaire une formation. Le poste implique des déplacements locaux. Vos interventions peuvent également être effectuées en distanciel selon les modalités mises en place avec les bénéficiaires (toutefois, le présentiel est priorisé). Pourquoi nous rejoindre ? Bénéficiez d'un parcours d'intégration Des visios d'équipes régulières Une expertise reconnue Vos missions : Effectuer des entretiens individualisés et personnalisés Accompagner votre bénéficiaire dans la découverte de son projet professionnel Déterminer et analyser les traits de personnalités et de motivations Effectuer des évaluations des objectifs et des attendus en milieu et fin de parcours Prérequis : Formation en bilan de compétences obligatoire Numéro Déclaration Activité obligatoire Compétences[...]

photo Conseiller vendeur / Conseillère vendeuse à domicile

Conseiller vendeur / Conseillère vendeuse à domicile

Emploi E-commerce - V.P.C.

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

PHYTOBIO est une jeune entreprise de vente à domicile de complément alimentaire qui recrute des vendeurs(euses) à Domicile Indépendant(e)s. Vous souhaitez augmenter vos revenus en proposant en vente à domicile un produit unique sur son secteur ? Vous souhaitez animer des ateliers thématiques de vente à domicile auprès d'une clientèle de particuliers ? Vous animez déjà des ateliers de vente à domicile et souhaitez enrichir votre gamme de produit ? Vous êtes organisé(e) et autonome avec un bon sens du relationnel, alors n'hésitez pas à rejoindre notre équipe et devenez Vendeur(euse) à Domicile Indépendant(e) pour PHYTOBIO ! Ce poste nécessite de vous inscrire comme Vendeur Indépendant à Domicile auprès du Registre National des Entreprises comme vendeur indépendant non salarié et rémunéré par des commissions sur votre chiffre d'affaires ! Notre produit : Une cure annuelle de complément alimentaire anti vieillissement cellulaire, la plus riche en antioxydant du marché, composée d'épices d'origine biologique dont l'efficacité est prouvée scientifiquement. Vos avantages : -Statut VDI mandataire. -Kit de démarrage gratuit. -Pas de bon de commande à saisir. -Pas d'encaissement[...]

photo Chef / Cheffe de caisses

Chef / Cheffe de caisses

Emploi

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

nous recherchons pour un Hypermarché Indépendant , un(e) : Chef de secteur caisses H/F Vous aurez pour mission d'assurer: l'accueil clients, le suivi des encaissements, les ouvertures de comptes administratifs et clients, le contrôle des coffres, les commandes de monnaie - la gestion commerciale dans le respect de la politique de l'enseigne - satisfaction et fidélisation de la clientèle - le respect des différentes législations. Mais aussi: le recrutement, la formation et le suivi de l'ensemble des collaborateurs - Équipe de 40 / Ligne de + 20 caisses; Vous aimez gérer l'humain, vous êtes un vrai Manager fédérateur. Personne expérimentée, opérationnelle sur le Secteur des caisses. vous avez validé une expérience minimum de 3 ans à un même poste en Secteur Caisses. Dynamique, motivé, déterminé et rigoureux. Vous êtes commerçant(e) et meneur d'hommes. Bonne mentalité et stabilité. Cabinet Paris RH Mme Thépaut -Richard 01 40 28 98 74 www.gd-manager.fr

photo Commercial / Commerciale sédentaire

Commercial / Commerciale sédentaire

Emploi

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Commercial débutant futur cadre manager 52 H/F CDI - statut salarié Commercial débutant ou déjà expérimenté ou en reconversion de carrière : Unaferm vous propose un plan de carrière afin de devenir un Expert de l'amélioration de l'habitat et de développer considérablement votre niveau de vie ! Salaire évolutif de 3 320 € à 6 600 € par mois. Rejoignez une équipe Unaferm solide et reconnue depuis de nombreuses années et déjà bien implantée sur le département ! Profitez d'un secteur exclusif proche de chez vous , avec une base de clients déjà existante à fidéliser et à développer. Un dernier secteurs est à pourvoir et vous sera attribué en exclusivité :***Chaumont -> Langres (52). Unaferm, une société aux valeurs familiales depuis 1969 avec un fort esprit de conquête. RESSOURCES :***Un secteur géographique EXCLUSIF contractuel avec des milliers de clients Unaferm depuis 1969 : trois générations de clients satisfaits.***Ce secteur EXCLUSIF constitue dès le démarrage un actif, un « portefeuille » de ressources que vous avez comme mission de développer afin d'en dégager un confortable revenu. EVOLUTION SALARIALE :***3 320 € : les 3 premiers mois = 2160 €uros[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Référence CSP: O052251/222001562 Rémunération brute mensuelle : Rédacteur Echelon 1 : 1 836,20 € R.I.F.S.E.EP. : 532,00 € Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire des rédacteurs. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service – positionnement de l’agent : Sous l’autorité hiérarchique du responsable du pôle « carrière, expertise statutaire et budget », vous assurez la gestion des procédures liées à la carrière et à la paie des agents de la collectivité hors assistants familiaux. Descriptif du poste : Gestion administrative et carrière des agents • Constituer et mettre à jour le dossier administratif de l’agent. • Gérer le dossier individuel sur support numérique (X2DAgent). • Appliquer la réglementation relative à la carrière et à la paie. • Gérer les procédures liées au déroulement de la carrière et rédiger les actes administratifs et réglementaires. • Mettre en œuvre les nouveaux dispositifs réglementaires (journée de carence, indemnité compensatrice CSG, PASRAU, extension du système[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Social - Services à la personne

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 6 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans selon les maisons, qui sont toutes de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, .) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités.). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner en confiance - Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire Description du poste : L'équipe est composée de : o Un ou une responsable du lieu de vie o Un ou une psychologue (3 jours par semaine) o Un maître ou une maîtresse de maison (à mi-temps) o Cinq permanents de lieu de vie (avec un système de roulement) Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général ou du directeur/de la directrice régionale, et en étroite collaboration avec la/le psychologue[...]

photo Visite de l'église Notre Dame-en-son-Assomption

Visite de l'église Notre Dame-en-son-Assomption

Culte et religion

Saint-Dizier 52100

Le 19/09/2021

Visite libre de l’édifice (hors office religieux). Construite en style ogival primaire au 13è siècle, l’église a servi de poste d’observation et de défense lors du Siège de 1544, en témoignent quatre boulets de canon scellés sur sa tour. L’édifice sera en partie détruit lors de l’incendie de 1775 et reconstruit en style classique. A l’intérieur, une statuaire des 15è et 16è s est à découvrir, notamment une Mise au Tombeau.

Ressources supplémentaires